Coworking spaces i Stockholm är kontorslokaler där du och dina eventuella medarbetare får möjlighet att samverka med andra. Där sitter personer från olika företag och team tillsammans på en enskild arbetsyta som man delar broderligt på. Detta är ett ganska nytt koncept för oss svenskar men det har samtidigt många fördelar.
En nyckel till framgång för många företag är nämligen hur väl de anställda samarbetar med varandra. Även de mest talangfulla och skickliga medarbetarna misslyckas ofta med sina arbetsuppgifter om de inte integreras väl i sitt arbetsteam. Därför är det viktigt att främja ett starkt och effektivt samarbete bland de anställda samt att motivera dem att hjälpa varandra på olika sätt. Detta maximerar även möjligheterna att de drar åt samma håll och utför sina uppgifter utifrån bästa förmåga.
Vilken arbetsmiljö uppmuntrar samarbete på ett mer konkret sätt en de coworking spaces i Stockholm som vi idag har tillgång till? Vi vågar bestämt hävda att förutsättningarna att samarbeta aldrig kommer kunna vara lika påtagliga och bra i en egen, avskärmad kontorslokal. För även om medarbetarna då förstås kan samverka internt nås de inte av influenser utifrån på samma sätt. Att sätta en bra företagskultur är dessutom ett svårt och tufft jobb – när du hyr en delad arbetsyta får du i princip kulturen på köpet!
Coworking spaces i Stockholm får dig att prestera varje dag
Ytterligare en fördel med alla coworking spaces i Stockholm är att dessa får dig och dina teammedlemmar att prestera varje dag. Du är helt enkelt tvungen att ta ditt ansvar och se till att jobbet blir gjort när du sitter bland andra yrkespersoner. Dessutom kan dessa hjälpa till att pusha dig till att bli mer produktiv. Detta är någonting som många såväl företagsledare som anställda mår bra av.
- När du jobbar på distans behöver du vara disciplinerad och ha en hög arbetsmoral. Denna kan vara svår att uppbåda om du inte har den inneboende.
- Genom att hyra in dig på en delad arbetsyta får du draghjälp när det kommer till disciplinen.
- Om du dessutom har anställda, medgrundare eller liknande får även dessa hjälp att “komma till jobbet” varje dag genom att arbeta från den delade kontorsytan.